重庆人才引进政策2019重庆人才引进落户流程
重庆人才落户办理流程(一)由派出所审结的户口事项应在10个工作日内作出批准或不批准的决定。(二)需上报区、县(自治县)公安局审核的户口事项。
重庆人才引进政策是什么
1、团队引进：高层次人才带项目团队落户渝中的，以科研经费、贷款贴息、场地免租、薪酬激励等方式给予落地政策组合奖，第二类高层次人才可最高奖励3000万元，第四类高层次人才可最高奖励1000万元。
2、参与本次招聘的高层次人才享受重庆市璧山区引进高层次人才有关政策。
3、法律依据：《重庆市引进高层次人才若干优惠政策规定》 第八条 引进人才的重点对象：第一类：中国科学院院士、中国工程院院士。
4、渝中区人才政策具体安排如下：高层次人才分为一二三四类，由渝中区委认定。图源：重庆人社 在渝中区购买首套住房的高层次人才，可最高享受100%契税补助，对有突出贡献的二类高层次人才，可享受最高1000万元购房补助。
重庆人才补贴申请条件
补贴标准：博士学历、高级职称或高级技师等相应职级青年人才可申请6万元/人的安家补贴；硕士学历、中级职称或技师等相应职级青年人才可申请1万元/人的安家补贴。由青年人才本人申报。
持重庆市居住证、护照或其他证件的硕士毕业生，在重庆市就业并被重庆市企业正式签订劳动合同的，可以申请重庆市硕士人才补贴。
重庆毕业生就业补贴申请条件如下：毕业生必须是重庆市户籍或在重庆市高校毕业。毕业时间必须在规定时间内，一般为一年内。毕业生必须具有正式用工的劳动合同或者与单位签订的实习协议。
重庆市引进人才政策
1、团队引进：高层次人才带项目团队落户渝中的，以科研经费、贷款贴息、场地免租、薪酬激励等方式给予落地政策组合奖，第二类高层次人才可最高奖励3000万元，第四类高层次人才可最高奖励1000万元。
2、法律依据：《重庆市引进高层次人才若干优惠政策规定》 第八条 引进人才的重点对象：第一类：中国科学院院士、中国工程院院士。
3、重庆人才落户条件本市引进的专家、学者、留学回国人员等高层次人才。在本市就业的专科或具有初级专业技术职称以上人员，以及已取得市人力社保部门颁发的相应资质证书的护理人员等一般人才。
4、参与本次招聘的高层次人才享受重庆市璧山区引进高层次人才有关政策。
5、引进人才的重点领域：第一类：中国科学院院士、中国工程院院士。
6、院士，获得国家型或者海外型高等学历，国家型科技奖项。
重庆人才引进政策2020
引进人才调入（迁入）或柔性引进每年在渝工作半年以上的，由用人单位提供住房供其使用。分配激励。项目扶持。保障服务。
重庆市人才引进政策具体如下：引进对象 （1）学历型人才 。
团队引进：高层次人才带项目团队落户渝中的，以科研经费、贷款贴息、场地免租、薪酬激励等方式给予落地政策组合奖，第二类高层次人才可最高奖励3000万元，第四类高层次人才可最高奖励1000万元。
人才户口迁移本办法中提到了三类人才，即重庆引进的专家、学者、留学回国人员以及在重庆就业的专科或初级专业技术职称以上人员；受到省（部）级以上表彰的先进个人、劳动模范；受到重庆各级人民政府表彰并获得称号的农民工。
重庆英才大会属于人才引进吗
1、重庆英才卡是在渝的高层次人才享受相关政策待遇和便利服务的凭证，分A卡、B卡(含电子卡)两种类别。
2、好。根据查询相关信息显示，2022年重庆英才计划普遍待遇在30到50万之间，最高月薪4万元，有五险一金，各项福利待遇。英才计划也是中学生科技创新后备人才培养计划。
3、上海立信会计学院去重庆属于人才引进。根据《上海立信会计学院引进高层次人才的暂行办法》可知上海立信会计学院去重庆属于人才引进。
4、工作可以报名重庆英才大会。上班了能考事业编。事业编招聘会分为应届和往届生两个类别，会对应届生有一些照顾，已经上班了的往届生也是有报考的资格，满足相应的招聘要求即可。
5、重庆英才计划事业编待遇好。根据查询相关信息显示，重庆英才计划事业编有五险一金，双休，法定节假日，最高月薪4万元。英才计划由中国科协和教育部自2013年共同组织实施，是中学生科技创新后备人才培养计划。